O concurso será organizado pela Fundação Cesgranrio e prevê vagas de nível fundamental e médio. Os salários chegam a R$ 1.150,00.
Inscrições no site www.cesgranrio.org.br até 13 de março.
Prova: 5 de abril de 2009.
Taxas de inscrição: entre R$ 14 e R$ 22.
Para todos os cargos, haverá pagamento de férias e 13º proporcionais.
Os candidatos ao cargo de recenseador passarão por treinamento.
Fonte: G1
Candidatos a vagas em concursos públicos devem começar a estudar desde já as mudanças previstas na reforma ortográfica, segundo professores.
O uso das novas regras de ortografia, sancionadas em setembro pelo presidente Luiz Inácio Lula da Silva, será obrigatório somente a partir de 2013.
Mas mesmo com quatro anos de prazo para adaptação, os candidatos devem começar a se preparar. Algumas organizadoras de concursos já admitem que vão cobrar o conhecimentos das novas regras em provas objetivas a partir do ano que vem.
De 2009 até 31 de dezembro de 2012, o país terá um período de transição, no qual valerão tanto a ortografia atual quanto as novas regras.
O acordo ortográfico unifica a escrita nos oito países que falam português: Angola, Moçambique, Cabo Verde, Guiné-Bissau, São Tomé e Príncipe, Timor Leste, Brasil e Portugal. E, apesar de a incorporação das mudanças pelos livros escolares ser obrigatória a partir de 2010, editoras prevêem lançamento de livros com as novas regras já em 2009.
Consulplan
A Consulplan informou que irá adotar as mudanças nos enunciados e alternativas de respostas das questões a partir de janeiro do próximo ano. No entanto, o modo antigo e o novo de escrever serão aceitos oficialmente até dezembro de 2012.
“Sabe-se que essas mudanças são progressivas e que, por se tratar de uma fase de adaptação, a Consulplan não exigirá na resolução das questões que os candidatos sigam as novas regras gramaticais”, informou a organizadora em nota. Em relação à correção da redação e provas discursivas, elas serão analisadas e corrigidas em conformidade com as normas e exigências do edital do concurso.
A organizadora recomenda que os candidatos tomem conhecimento sobre as novas regras gramaticais e que atentem para o que será exigido por meio dos editais.
Vunesp
A Fundação Vunesp informou que a implantação será gradual, a partir de 2009, chegando-se integralmente às novas normas ortográficas apenas em 2011 e 2012. Segundo Silvia Bruni Queiroz, técnica em avaliação educacional, até 2012, nenhum candidato será penalizado por utilizar uma ou outra das formas.
Silvia recomenda aos candidatos que a partir de 2009 comecem a fazer uso das novas normas ortográficas para que possam incorporá-las gradualmente.
Em relação às exigências serem pedidas no edital, a fundação informou que vai depender da negociação com os órgãos.
Cesgranrio
A Fundação Cesgranrio informou que ainda não foi estabelecida a data a partir da qual passará a exigir as novas regras ortográficas.
Entretanto, antes de a nova grafia ser adotada, tanto para as questões de múltipla escolha como para as questões discursivas e as redações, as informações serão amplamente divulgadas nos editais e no site da fundação na internet.
A gerente do Departamento Acadêmico, Maria Vitória Teixeira, recomenda que os candidatos comecem a se preparar desde já.
Cespe/UnB
O Centro de Seleção e de Promoção de Eventos da Universidade de Brasília (Cespe/UnB) informou que a partir de janeiro de 2009 a nova ortografia pode ser cobrada nas questões objetivas. Portanto, segundo a organizadora, os candidatos devem estar preparados.
Nas provas discursivas, as duas formas de escrita serão igualmente aceitas até 2012. “As bancas de correção serão devidamente orientadas para aceitar ambas as formas de escrita durante o período de transição”, disse Marcus Vinicius Soares, coordenador de acadêmica do Cespe/UnB.
Em relação às exigências serem pedidas no edital, a questão deve ser definida até o fim do ano.
Mudanças no edital
Para Cláudia Beltrão, professora de português da Central de Concursos, caso as organizadoras decidam cobrar as novas regras, a exigência deverá estar explícita nos editais.
“Se as novas normas forem cobradas e isso não estiver previsto no edital, o candidato pode entrar com recurso contra as questões e até com mandado de segurança contra o concurso”, alerta.
Ela já está ensinando as novas regras aos candidatos em sala de aula porque trabalha com a possibilidade de muitas bancas pedirem as novas regras já no ano que vem. No entanto, ela ressalta que nas redações os candidatos poderão usar as duas formas de escrita até o fim de 2012.
As mudanças ocorrem apenas na acentuação gráfica e hífen. Segundo Cláudia, no primeiro caso os alunos devem entender o que é ditongo, hiato e palavras paroxítonas para poder assimilar as mudanças. Já no caso do hífen a “decoreba” será inevitável.
“Quem irá prestar concurso no ano que vem não deve se aprofundar nisso agora, mas apenas se informar sobre as mudanças e continuar se dedicando a concordância, regência e crase, que são bastante pedidos nas provas e não vão mudar.”
Só com segurança
Ela recomenda que as novas regras sejam usadas em redações ou provas dissertativas se o candidato estiver totalmente seguro. “Se não tiver certeza, não misture o atual com o novo”, diz.
Segundo ela, o candidato não deve usar o período de transição para fazer experiência – ele tem que aproveitar para ir se acostumando com as novas regras. “Se ficar em dúvida, vá pelo que já é conhecido”.
Renato Aquino, autor dos livros “Português para Concursos” e “Redação para Concursos”, pela editora Campus/Elsevier, diz que o bom senso pediria que nada fosse cobrado em 2009 dos candidatos.
Estudo desde já
Mas ele recomenda que o candidato estude acentuação gráfica como sempre estudou, já enfocando nas mudanças.
“Tem que partir pra nova ortografia, escrever na nova língua. Afinal, não foram tantas alterações assim”, diz. Mas ele ressalta que ainda não é hora de investir em livros sobre o assunto.
Para Diego Amorim, professor de português do OBCursos, as novas normas podem ser pedidas em provas de interpretação de texto. “As bancas podem perguntar, por exemplo, se a retirada do acento agudo pode interferir no sentido da frase”, diz.
Por isso, ele afirma, é necessário que o candidato saiba as duas normas. “Quanto mais ler sobre o assunto mais vai se familiarizando com as mudanças”. O professor incentiva que os candidatos já passem a fazer as redações com as novas normas a partir do ano que vem. “Isso mostra atualização e sofisticação lingüística”.
Ele diz ainda que a prova de atualidades também pode trazer perguntas sobre a reforma ortográfica: por que foi instituída, como foi o processo, entre outras.
Fonte: G1
Esta boa notícia foi divulgada pelo site Jcconcursos, um bom local para consulta sobre novidades a respeito de concursos.
Aos estudos ;-)
"Deve ser divulgado, entre os dias 15 e 30 deste mês, o edital para o próximo concurso de âmbito nacional da Petrobras Distribuidora (BR), empresa subsidiária da Petrobras, que atua na comercialização e distribuição de combustíveis e lubrificantes. Recentemente, a Fundação Cesgranrio, do Rio de Janeiro, foi definida como organizadora da seleção.
Segundo a Assessoria de Imprensa do Sindicato dos Trabalhadores no Comércio de Minérios e Derivados de Petróleo do Rio de Janeiro (Sitramico-RJ), o concurso será para formação de cadastro reserva e, apesar de não haver, ainda, uma definição dos cargos que serão contemplados, o processo seletivo poderá ser para qualquer uma das funções que existem atualmente na empresa.
Entre os cargos de nível médio, estão: Técnico de Abastecimento Júnior, Técnico de Administração e Controle Júnior, Técnico de Contabilidade Júnior, Técnico de Manutenção Júnior, Técnico de Operação Júnior, Técnico de Química Júnior, Técnico em Segurança Júnior e Técnico em Suprimento e Logística Júnior. Para nível superior, a função é a Profissional Júnior para graduados em Administração, Serviço Social, Comunicação, Direito, Economia, Engenharia, Odontologia, Pedagogia, entre outros.
O salário inicial para os cargos de nível médio e superior são de R$ 1,2 mil e R$ 3,5 mil, respectivamente. Os funcionários são contratados pelo regime celetista e têm os seguintes benefícios: tíquete-refeição, assistência médica, auxílio-creche, auxílio pré-escola, cesta básica. A empresa também conta com Plano de Carreira e oferece Participação nos Lucros e Resultados (PLR).
Juliana Pronunciati/SP"
Justiça impede contratação de aprovados no concurso do BNDES
31/03/2008 14:02
Na semana passada, a Justiça Federal determinou a suspensão parcial das contratações de aprovados no concurso do Banco Nacional do Desenvolvimento Econômico (Bndes). A decisão, em caráter liminar, foi embasada em ação civil pública feita pelo Ministério Público Federal. O órgão afirma que o processo seletivo viola os princípios de razoabilidade, publicidade, do devido processo administrativo e da ampla acessibilidade ao Poder Judiciário. A seleção, que foi organizada pela Fundação Cesgranrio, não tornou pública a vista das provas - para os cargos de técnico de arquivo, administrador, analista de sistemas-desenvolvimento, analista de sistemas-suporte, arquiteto, comunicólogo, contador e economista - e também não disponibilizou a divulgação lista de aprovados, com as classificações e notas das avaliações. De acordo com o procurador da República Alexandre Ribeiro Chaves, responsável pela ação, a intenção é fazer com que a Fundação Cesgranrio publique as informações então ocultadas dos candidatos. "As provas estarão preservadas, as notas serão mantidas, o que vai acontecer é apenas a publicação oficial dos resultados", afirma. A ação civil tramita na 18ª Vara Federal. O procurador diz ainda que uma recomendação foi feita à organizadora, para que as próximas seleções não sejam realizadas da mesma maneira. "Isso fere a publicidade do concurso. Sem essas publicações não tem como saber como as provas foram corrigidas e quais notas os candidatos tiraram", diz. A recomendação ainda não tem caráter obrigatório, mas deve ser analisada. "A Cesgranrio tem por hábito fazer todos os concursos nesses moldes. Isso é ilegal e deve ser evitado nas seleções de órgãos federais", finaliza.Fonte: Do CorreioWeb
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